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平湖市委常委、组织部长崔小生一行莅临荣晟走访慰问高层次人才
 

5月12日,平湖市委常委、组织部长崔小生一行莅临J9九游会·官方网站(中国)有限公司走访慰问高层次人才。开发区(钟埭街道)党工委副书记、管委会主任、街道办事处主任陈慧刚,党工委副书记李振华等领导陪同。公司董事长、总经理冯荣华,董事、副总经理冯晟宇,董事会秘书、副总经理胡荣霞等热情接待。

座谈会上,国家级高端人才、公司董事长、总经理冯荣华对崔部长一行的到来表示热烈欢迎,对市委组织部长期以来的关心和支持表示感谢。冯董表示,公司在发展过程中始终不忘初心,坚持党建强企,率先完成“党建入章”,以“五心”工作法擦亮党建品牌;坚持军魂铸企,打造一支能打仗、打胜仗的铁军团队;坚持人才兴企,扎实做好人才的引、育、留、用工作,为企业和地方发展献才献智。

面对疫情冲击,冯董表示,企业家的心态决定干部的姿态、员工的状态。当下,由公司党总支牵头,以“降本不降薪、创新育新机、实干开新局”为宗旨,开展“挑战危机育新机,降本提效争先锋”活动,全力打赢这场复产达产攻坚战,为全市经济社会发展贡献力量。

会上,陈主任表示开发区会全力帮助企业做好项目推进和人才服务工作,助推企业高质量发展。朱部长对人才政策进行了宣讲和答疑,并希望企业能就即将发布的新人才政策给予宝贵意见。

崔部长和浙江省级高端人才Mika Sillanpää教授、国家级高端人才叶青博士进行了亲切交谈,对他们来平表示欢迎,并详细了解他们的工作、生活情况,表示会全力做好人才服务工作。

崔部长对公司在疫情之下逆势而上的强劲发展势头给予了高度肯定,同时表示,荣晟环保是一家有爱心、有灵魂的企业,公司重党建、重人才的举措值得肯定和学习。

崔部长指出,企业是引才的主体,希望企业能继续做好三篇文章。

一要做好引才文章,让人才有劲头。树立“人才强企”发展理念,建立健全政企联动的人才工作机制,充分用好政府搭建的各类引才平台,切实发挥企业引育人才的主体作用。

二要做好用才文章,让人才有干头。发挥人才作用的关键是实现人尽其才,企业要着眼长远,切实将人才与企业发展需求紧密结合起来,以个人价值最大化创造企业价值最大化。

三要做好留才文章,让人才有奔头。要树立与人才“同创业、共发展”的理念,积极营造良好的干事创业创新氛围,更加用心、用情、用力地服务好人才,让人才没有后顾之忧。

最后,崔部长希望企业能持续深化党建和人才工作,奋力打造党建、人才“双高地”。

 
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